Em 2020, minha empresa foi oficialmente certificada como uma empresa de propriedade de mulheres. Foi um processo demorado - mas, depois de analisar os benefícios, corri para obter as credenciais. Se você é proprietário de uma empresa, também pode considerar a obtenção de uma certificação.

Os negócios de propriedade de mulheres contribuem significativamente para a economia. De acordo com o 2019 Relatório da situação das empresas pertencentes a mulheres , as empresas pertencentes a mulheres cresceram duas vezes mais rápido naquele ano, em média, do que todas as empresas em todo o país. Quase 13 milhões de empresas eram propriedade de mulheres, quase 42% do número total de empresas, gerando US $ 1,9 trilhão e empregando 9,4 milhões de trabalhadores. No entanto, em 2020, dados de pesquisa divulgados pela Câmara de Comércio dos Estados Unidos indicou que os negócios com mulheres no comando foram desproporcionalmente afetados pela pandemia de coronavírus e pela crise econômica correspondente do que seus colegas do sexo masculino. Como resultado, era menos provável que esperassem receita, investimento e crescimento de pessoal no futuro.

Dado o potencial das mulheres de impactar positivamente a economia e a vida das pessoas por meio de seus negócios - e o pedágio sombrio que a pandemia cobrou de seus meios de subsistência - acredito que se tornar uma empresa certificada de propriedade de mulheres é uma marca de distinção que ajuda uma empresa a se destacar. E é uma forma de promover a diversidade, que tenho orgulho de ter como um componente fundamental da minha empresa. Oferecemos aos clientes maior valor devido a essa diversidade.

Os benefícios adicionais de se tornar certificado incluem:

  • Ganhar maior visibilidade com empresas, estados, cidades e entidades governamentais que buscam trabalhar com empresas de propriedade de mulheres certificadas
  • Ser incluído em uma lista de fornecedores de serviços de propriedade de mulheres, o que permite que empresas e agências governamentais demonstrem seu compromisso em promover a diversidade e o desenvolvimento contínuo de seus programas de diversidade de fornecedores
  • Tornar-se elegível para programas de subsídios e empréstimos patrocinados pelo estado especificamente para empresas de propriedade de mulheres, que podem depender do estado em que a empresa foi estabelecida
  • Ter acesso a oportunidades de networking e recursos de crescimento por meio de organizações que ajudam a nivelar o campo de atuação para mulheres empresárias
  • Ter o apoio de outras empresas de propriedade de mulheres e apoiar proativamente empresas semelhantes para investir no crescimento e sucesso mútuos futuros
  • Promover a diversidade para ajudar a abrir portas e criar parcerias que impulsionam a economia
  • Atrair novos talentos que apreciam a diversidade

Minha equipe e eu começamos o processo de certificação com pesquisa e, em seguida, entramos em contato com o Conselho Nacional de Empresas Empresariais Femininas (WBENC). A certificação, que foi implementada através do Greater Women’s Business Council (uma organização parceira regional da WBENC), envolveu uma revisão profunda de nosso negócio e uma inspeção no local. Para ser certificado como uma empresa de propriedade de mulheres, pelo menos 51% deve ser propriedade ou controlada por mulheres.

A certificação da empresa chamou a atenção de minha contratação mais recente, Monica Bogar, de Dallas. Encontramos uma correspondência com o conjunto de habilidades dela por meio do LinkedIn, e ela se tornou um de nossos recrutadores.

Eu me apaixonei pelo conceito da TrainingPros imediatamente, porque minha visão geral de diversidade está alinhada com a da empresa, disse Monica. Tenho a sorte de estar entre as mulheres que entendem que coloquei capital de suor em vários negócios que abri sozinha e posso me relacionar por fazer parte de um grupo que entende os pontos fortes e os desafios das mulheres de negócios. Estou feliz por fazer parte desta família de trabalho que valoriza tudo o que eu sou.

Empresas de propriedade de mulheres precisa do nosso apoio .Você pode decidir que se envolver no processo de certificação é certo para o seu negócio. Quer você siga esse caminho ou não, espero que apoie empresas pertencentes a mulheres. Juntos, não apenas podemos ajudar na recuperação econômica, mas também podemos ajudar a criar uma economia sustentável.