Todas as empresas terão períodos em que seus funcionários parecem estar fartos, coletivamente. Pode ser quando é um dia excepcionalmente bonito, ou talvez haja algum jogo que eles não possam ver. O truque como empresário é tirá-los dessas calmarias e motivá-los. Para aumentar a produtividade de sua empresa, isso exigirá algumas habilidades interpessoais especiais de sua parte.

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Se você deseja uma equipe motivada, deve liderar pelo exemplo; deixe-os saber que eles são valorizados e parte integrante do negócio. Vamos encarar; eles são essenciais. O que é uma empresa sem seus funcionários? Com isso em mente, aqui estão algumas idéias sobre como aumentar a produtividade de sua empresa:

Você tem as melhores ferramentas e equipamentos?

Sua equipe pode estar fazendo um trabalho fantástico, mas a produtividade ainda está baixa porque você não investiu em novas ferramentas e equipamentos. Em algumas empresas, sua excelente equipe está preocupada em descobrir uma solução alternativa em sistemas de computador e em lidar com uma ampla gama de problemas. Se não houvesse problemas, você poderia ter muito mais lucro.

É hora de você dar uma volta pelo escritório ou local de trabalho, fazer uma análise completa e descobrir como pode melhorar as coisas. Existem novos dispositivos de comunicação e softwares, como VoIP hospedado , o que pode tornar seu negócio muito mais tranquilo. Faça pesquisas, obtenha conselhos e invista em atualizações relevantes.

Invista na equipe

Como gerente ou empresário, pode ser uma boa ideia conhecer sua equipe. Experimente e aprenda seus nomes. Claramente, quanto maior for a organização, mais difícil será, mas você pode tentar. É um excelente curso de ação ter reuniões regulares de equipe, onde todos ou um grupo se senta com você para discutir ações futuras e melhorias.

Peça a opinião dos funcionários e ouça. Se você quiser que seu ouvido fique no chão, não procure mais, eles terão uma ampla gama de ideias que você nunca pensará em estar muito adiantado na cadeia. Pode ser do seu interesse fazer alterações no fundo dessas discussões, então informe a equipe.

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O mais emocionalmente investido eles são, mais eles vão querer produzir. Invista em treinamento para eles e mantenha-os informados. Atualize suas estações de trabalho e ofereça incentivos. Ajudaria se você os tratasse como sua família. Afinal, eles estão cuidando dos seus interesses.

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As pequenas coisas

Certifique-se de que seu escritório ou espaço de trabalho tenha confortos, como chá e café para todos, bem como frutas grátis também. Instale várias estações de água e dê copos reutilizáveis ​​aos funcionários. Coloque plantas em vasos sobre a mesa e também espalhe-as à medida que as plantas aumentam o humor e a positividade. Eles também desintoxicam o ar. Têm banheiros decentes também, cubículos com portas e paredes do teto ao chão; vai parecer mais privado para o indivíduo.

A equipe irá apreciar isto. Você pode dar pequenos mimos aos seus funcionários de vez em quando, pois isso aumentará o humor e a motivação. Você tem que ser visto como atencioso.